患血管瘤拒绝上夜班被开除，我的职场维权路💪

初入职场，满怀憧憬

刚毕业的我，带着对未来的无限憧憬踏入了这家公司。这里工作环境不错，同事间相处也颇为融洽，我很快就融入了这个大家庭。作为新员工，我深知自己需要付出更多努力来站稳脚跟，因此总是加班加点，尽职尽责地完成每一项任务。然而，好景不长，一次体检中我被查出患有血管瘤。虽然医生告诉我，只要注意作息和避免过度劳累，病情并不会恶化，但我的心还是沉到了谷底。我开始担心，这个突如其来的疾病会影响我的职业生涯。

拒绝夜班，矛盾升级

不久后，公司为了应对项目高峰期，决定安排员工轮流上夜班。当得知自己也被列入夜班名单时，我犹豫了。血管瘤患者需要保证充足的睡眠和规律的作息，夜班无疑会对我的健康造成极大威胁。我鼓起勇气，向主管说明了情况，请求调整班次。然而，得到的却是冷冰冰的拒绝：“公司规定，每个人都要服从安排，没有特殊。”我试图再次沟通，甚至提出了请病假或调休的方案，但都未能得到满意的答复。

被迫离职，心有不甘

在多次沟通无果后，我无奈地选择了拒绝上夜班。结果，公司以此为由，将我开除了。那一刻，我感到前所未有的无助和愤怒。我从未想过，自己会因为维护健康而失去工作。离职后的日子里，我陷入了深深的自我怀疑和焦虑中。我开始反思，是不是自己太脆弱了？是不是应该为了工作牺牲一些健康？但每当夜深人静时，我都会坚定地告诉自己：健康是革命的本钱，没有了健康，一切都等于零。

维权之路，艰难前行

在朋友的鼓励下，我决定拿起法律的武器，为自己讨回公道。我开始查阅相关法律法规，了解劳动仲裁的流程。虽然过程繁琐且充满挑战，但我从未放弃。经过几个月的努力，我终于迎来了胜利。劳动仲裁委员会认定公司开除我的行为违法，要求公司支付我相应的赔偿。那一刻，我流下了激动的泪水。这不仅仅是一笔赔偿金的问题，更是对我坚持正义的肯定。

反思与成长

这段经历让我深刻体会到，职场并非一片坦途，有时我们会遇到各种各样的挑战和困境。但只要我们坚持原则，勇于维护自己的合法权益，就一定能够走出困境，迎来新的开始。同时，我也意识到健康的重要性。工作再忙，也不能忽视自己的身体状况。只有保持健康的体魄，才能更好地迎接生活中的每一个挑战。

给职场人的建议

了解法律法规：在职场中，我们要时刻了解并遵守相关的法律法规，以便在遇到问题时能够迅速找到解决办法。
勇敢维权：当自己的合法权益受到侵害时，不要害怕，要勇敢地站出来维权。只有我们自己站出来，才能引起更多人的关注和支持。
关注健康：工作再重要，也不能忽视健康。要时刻关注自己的身体状况，合理安排作息和饮食，保持健康的体魄。
Q&A

Q1: 患有血管瘤真的不能上夜班吗？ A1: 并非所有血管瘤患者都不能上夜班，但需要根据个人病情和医生的建议来决定。如果病情严重或需要充足休息，那么最好避免上夜班。 Q2: 遇到公司不合理安排怎么办？ A2: 首先可以尝试与公司沟通协商，如果沟通无果，可以寻求劳动仲裁委员会或法律途径的帮助。 Q3: 维权过程中需要注意什么？ A3: 维权过程中要保持冷静和理性，不要盲目冲动。同时，要收集好相关证据，如合同、工资单、聊天记录等，以便在需要时能够证明自己的合法权益。希望我的故事能够给你带来一些启示和帮助。在职场中，我们要学会保护自己，维护自己的合法权益。同时，也要关注自己的健康状况，因为健康才是我们最宝贵的财富。💪